5 Elementos Esenciales Para normativa laboral vigente
Posiblemente, este sea de los temas más delicados a resolver en una organización. Si te preguntas qué es demanda laboral, debemos sostener que se trata de una petición o solicitud que, por lo general, interpone un trabajador en señuelo de los derechos que considera vulnerados por la empresa en la que labora. Solicitar asesoría en esta entida